Ubezpieczenie od utraty pracy jest jednym z ubezpieczeń o które pytają nas nasi klienci szukający u nas wsparcia. Poniższe informacje mają charakter ogólny i nie stanowią oferty ani warunków ubezpieczenia.
Wypełnij poniższy formularz abyśmy mogli pomóc też i Tobie w wyborze odpowiedniego ubezpieczenia.
Dla kogo jest ubezpieczenie od utraty pracy?
Ubezpieczenia od utraty pracy wybierają osoby zatrudnione na umowę o pracę na czas nieokreślony.
Oraz osoby ubiegające się u kredyt hipoteczny.
Kto powinien korzystać z ubezpieczenia od utraty pracy?
Z ubezpieczenia od utraty pracy powinni skorzystać pracownicy obawiający się zwolnienia z przyczyn od nich niezależnych (np. redukcja etatów).
Jaki jest zakres ochrony ubezpieczenia od utraty pracy
Utrata zatrudnienia z przyczyn niezależnych od pracownika (np. likwidacja stanowiska).
Jaka jest wysokośc świadczeń przy ubezpieczeniach od utraty pracy?
Zazwyczaj określona kwota miesięczna lub procent wcześniejszych dochodów.
Jaki jest okres wypłaty świadczenia przy ubezpieczeniu od utraty pracy
Ukres wypłaty świadczenia przy ubezpieczeniu od utraty pracy to zwykle od 3 do 12 miesięcy po utracie pracy.
Jakie są warunki wypłaty świadczeń
Utrata pracy z przyczyn niezależnych oraz brak możliwości podjęcia nowego zatrudnienia.
Okres karencji
Zwykle 3-6 miesięcy od zawarcia umowy.
Cel ubezpieczenia od utraty pracy
Zabezpieczenie finansowe na czas poszukiwania nowej pracy.
Sprawdź też: Ubezpieczenie od utraty pracy vs. ubezpieczenie od utraty dochodu oraz podcast Ubezpieczenia po ludzku.
Review Ubezpieczenie od utraty pracy.